嘉兴南湖区开展家政培训 为就业“造血”
時(shí)間:2011-11-25 來(lái)源:廈門(mén)戰(zhàn)友情家政
“靠自己的勞動(dòng),創(chuàng)造一份財(cái)產(chǎn),參加技能培訓(xùn),獲得一份知識(shí),我覺(jué)得很好,做家政服務(wù)并不低人一等,同樣值得尊敬。”市民朱女士目前正在參加南湖區(qū)工會(huì)系統(tǒng)舉辦的“2011年度家政服務(wù)培訓(xùn)班”,擁有本科學(xué)歷的她對(duì)家政工作有一份獨(dú)到的認(rèn)知。這是南湖區(qū)總工會(huì)舉辦的第三屆家政服務(wù)培訓(xùn)班,旨在讓失業(yè)、失土人員學(xué)到一技之長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)就業(yè)。同時(shí),近期還將開(kāi)辦月嫂班和高級(jí)管家班,瞄準(zhǔn)家政市場(chǎng)發(fā)展需求,提升南湖區(qū)家政服務(wù)行業(yè)水準(zhǔn)。
家政培訓(xùn)為就業(yè)“造血”
“從市場(chǎng)來(lái)看,全市對(duì)家政服務(wù)員的需求量,以每年增加5%至6%的比例上升,家政工作者數(shù)量不足。同時(shí),失業(yè)、失土人員及外來(lái)務(wù)工人員的就業(yè)問(wèn)題也亟需解決。”區(qū)總工會(huì)有關(guān)人員表示,自從2009年開(kāi)始,南湖區(qū)工會(huì)系統(tǒng)發(fā)起“家政服務(wù)培訓(xùn)工程”,幫助“4050”人員、進(jìn)城農(nóng)民工、“兩分兩換”中的富余農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)再就業(yè),免費(fèi)提供教材、師資和實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),還為合格學(xué)員免費(fèi)推薦工作。
此舉讓家政人員短缺情況大大緩解,也產(chǎn)生了就業(yè)“造血”功能,通過(guò)“家政服務(wù)培訓(xùn)工程”,已經(jīng)有400人次參與培訓(xùn),336人拿到“家政服務(wù)員”上崗證,其中有13人創(chuàng)辦了家政服務(wù)機(jī)構(gòu)。錢(qián)女士原是企業(yè)文員,但公司經(jīng)營(yíng)不景氣,于是她將目光瞄準(zhǔn)了家政市場(chǎng),她是2009年家政服務(wù)培訓(xùn)班學(xué)員,“畢業(yè)”后在大潤(rùn)發(fā)附近開(kāi)出了自己的家政服務(wù)公司,目前她的公司已良好運(yùn)轉(zhuǎn)一年多,不但實(shí)現(xiàn)了自己致富,還為別人提供了就業(yè)機(jī)會(huì)。
瞄準(zhǔn)高端家政服務(wù)需求
據(jù)了解,目前嘉興家政市場(chǎng)上,月嫂月薪可以有4000到4500元,住家保姆、護(hù)工的月薪也有2000元左右,不少家政工作者希望能擁有專(zhuān)業(yè)技能。“經(jīng)常有電話打進(jìn)來(lái),要請(qǐng)?jiān)律?、?qǐng)住家保姆、請(qǐng)管家的,這些需求目前嘉興家政市場(chǎng)還無(wú)法全部滿足,缺口很大。”區(qū)總工會(huì)職工維權(quán)幫扶中心負(fù)責(zé)人李金發(fā)介紹,經(jīng)過(guò)兩年多的努力,雖然普通家政人員數(shù)量大增,但市場(chǎng)呈現(xiàn)了新的特點(diǎn):住家保姆、月嫂、護(hù)工的需求缺口逐年增大。
南湖區(qū)總工會(huì)副主席李靜介紹,為滿足家政市場(chǎng)的發(fā)展需求,提高學(xué)員技能和就業(yè)后薪資水平,南湖區(qū)今年將免費(fèi)培訓(xùn)300人次,授家政服務(wù)員禮儀、老幼護(hù)理、家庭烹飪、家政保潔、電器安全等課,新增月嫂班、養(yǎng)老護(hù)理班和大學(xué)生勤工儉學(xué)班等,目前月嫂班和高級(jí)管家班開(kāi)課在即,報(bào)名市民中不乏持有本科、大專(zhuān)等文憑的高學(xué)歷者。